073 «МЕНЕДЖМЕНТ»

освітньо-професійна програма на другому (магістерському) рівні

«БІЗНЕС-АДМІНІСТРУВАННЯ У СФЕРІ ЕНЕРГЕТИКИ»

 

Керівник проектної групи -  Бурмака Микола Олексійович кандидат економічних наук, доцент, професор кафедри міжнародного менеджменту Факультет міжнародної економіки і менеджменту https://meim.kneu.edu.ua/ua/depts6/k_mizhnarodnogo_menedzhmentu/Vikladachi2/Burmaka.M.O_kmm/ e-mail: nburmaka@ukr.net

Галузь знань                     07 «УПРАВЛІННЯ ТА АДМІНІСТРУВАННЯ»

Спеціальність                   073 «МЕНЕДЖМЕНТ»

Обсяг програми               120 кредитів ЄКТС

Тривалість програми    1 рік 9 місяців

Форма навчання            заочна

 

Мета програми:

Підготовка висококваліфікованих фахівців з менеджменту та адміністрування у сфері енергетики, а також формування та розвиток компетенцій та професійних навичок менеджерів глобальних енергетичних корпорацій, виробничих та функціональних підрозділів міжнародних та національних бізнес-структур енергетичного ринку.

 

Особливості освітньо-професійної програми:

Програма має інноваційний та практично-прикладний характер, для окремих навчальних дисциплін, таких, як «Маркетинг», «Менеджмент персоналу», «Міжнародний менеджмент» викладання може здійснюватися англійською мовою іноземними професійними тренерами з урахуванням досвіду провідних університетів світу, окремі навчальні дисципліни проводяться на енергетичних підприємствах з урахуванням сучасного досвіду реформування енергетичної галузі та орієнтується на широке застосування передових методик і технологій навчання.

Студенти, що опанують тренінг з дисциплін: Маркетинг, Менеджмент персоналу, Міжнародний менеджмент отримують відповідний сертифікат Міжнародної бізнес-школи - Лондонської школи бізнесу та фінансів (Великобританія).

 

Компоненти програми:

 

Назва навчальної дисципліни	Кількість кредитів ЄКТС
1. Обов'язкові  компоненти ОП
Економіка: Модуль 1 – Мікроекономіка                      Модуль 2 – Макроекономіка	4
Підприємництво: Модуль 1 – Економіка фірми Модуль 2 – Підприємництво і бізнес-культура	4
Фінанси і фінансова політика: Модуль 1 – Фінанси Модуль 2 – Фінансова політика	4
Менеджмент	4
Бізнес статистика	3
Екаунтинг: Модуль 1 – Облік;    Модуль 2 – Оподаткування	4
Глобальні енергетичні ринки	4
Маркетинг	4
Математичні моделі в бізнесі	3
Стратегії в енергетичному бізнесі	4
Фінансовий менеджмент	4
Менеджмент персоналу	4
Міжнародний енергетичний менеджмент	4
Інформаційні системи в енергетичному бізнесі	4
Реінжиніринг бізнес-процесів	4
Управління конкурентоспроможністю	4
Міжнародне енергетичне право: Модуль 1 – Національне право; Модуль 2 – Міжнародне право	4
Енергетична безпека	4
2. Вибіркові компоненти ОП
Інноваційний енергетичний менеджмент	5
Проектний енергетичний менеджмент	5
Регулювання енергетики	5
Міжнародні системи енергетичного менеджменту	5
Управління енергоефективністю та енергозбереженням	5
Ризик-менеджмент	5
Інвестиційний менеджмент в енергетиці	5
Альтернативна енергетика	5
Енергетичний консалтинг	5
Проектне фінансування в енергетиці	5
3. Практична підготовка
Тренінг-курс ”Екологічний менеджмент та соціальна відповідальність в енергетичній галузі ”	5
Підготовка та захист консультаційного проекту	5
Підготовка та захист кваліфікаційної магістерської роботи	10

 

Працевлаштування та конкурентні переваги випускників програми:

• Працевлаштування у вітчизняних та зарубіжних енергетичних компаніях, органах державного управління на енергоринку, громадських організаціях, міжнародних організаціях на посадах топ-менеджерів, фахівців-аналітиків, керівників малого та середнього бізнесу, керівників функціональних підрозділів національних та міжнародних бізнес-структур у сфері енергетики; керівників проектів та програм у сфері енергетики; фінансових аналітиків бізнес-операцій; спеціалістів з інформаційних систем та інноваційного менеджменту; спеціалістів з ризик - менеджменту; фахівців з коучингу операційної діяльності енергетичних компаній.
• Універсальність та адаптивність діяльності у міжнародних і національних бізнес-структурах енергетичного ринку.
• Відповідність вимогам національного і міжнародного бізнес-середовища у сфері енергетики.
• Практична спрямованість і налаштованість на управління процесами реформування у сфері енергетики, генерування підприємницьких ідей на основі етичних міркувань та соціальної відповідальності.
• Інноваційність, інтегрована система знань і навичок, орієнтованість на розвиток лідерських здібностей.
• Здатність ухвалювати стратегічні управлінські рішення у сфері енергетики і забезпечувати умови їх реалізації.
• Готовність обіймати топові управлінські посади у багаторівневих і різнопрофільних бізнес-структурах енергетичного ринку.

Програмні результати навчання:

• Застосовувати концепції, методи та інструменти менеджменту для результативного та ефективного управління організацією.
• Встановлювати зв’язки між елементами системи управління організації.
• Застосовувати навички обґрунтування та управління проектами, генерування підприємницької ідеї.
• Планувати діяльність організації в стратегічному та тактичному розрізах.
• Організовувати та здійснювати комунікації з представниками різних професійних груп та в міжнародному контексті.
• Практикувати використання сучасних інформаційно-комунікаційних технологій в управлінні.
• Аргументувати власну точку зору в дискусії на основі етичних  міркувань, соціально відповідально.
• Демонструвати вміння  взаємодіяти  з людьми та впливати на їх поведінку.
• Виявляти здатність до саморозвитку, навчання впродовж всього життя та ефективного самоменеджменту.
• Вміти аналізувати й структурувати проблеми організації, ухвалювати управлінські рішення та забезпечувати умови їх реалізації.
• Вміти управляти організацією, її змінами, здійснюючи їх інформаційне, методичне, матеріальне, фінансове та кадрове забезпечення, в тому числі у відповідності до міжнародних стандартів та рекомендацій моделей досконалості.
• Моделювати об’єкти і процеси у сфері менеджменту, застосовуючи математичні методи та інформаційні технології.
• Ідентифікувати та класифікувати відомі і виявляти нові об’єкти в сфері менеджменту, описувати властивості, явища та процеси, їм притаманні.
• Демонструвати вміння фундаментально розуміти та радикально перепроектовувати бізнес-процеси для досягнення максимальної ефективності діяльності організації.
• Формулювати професійні задачі з управління  процесами реформування, обирати напрями та застосовувати методичний інструментарій для їх розв’язання.
• Вміти збирати, аналізувати та обробляти статистично-інформаційні дані, науково-аналітичні матеріали, які необхідні для прийняття комплексних управлінських рішень.